Систематизация личных знаний Когда чего-то становится слишком много, то ценность падает. Такое происходит с информацией. Однако это не открытие. Осмелюсь предположить, что 9 из 10 ̶с̶т̶о̶м̶а̶т̶о̶л̶о̶г̶о̶в̶ человек не находят информацию в своих хранилищах. Почему девять, а не все десять? Потому что один уже понял, что это бесполезно. Конечно, было бы здорово разложить по папочкам. Сделать структуру в виде дерева. В конце прописывать ссылки на соседние статьи. И это на самом деле работает. До тех пор, пока количество информации не превысит критический уровень ориентации в ней. А ещё информация в документе может пересекаться с другими сферами. В моей личной базе знаний уже около 300 записей. Это не просто заметки. Это скриншоты с вебинаров, конспекты курсов, сборники статей и инструментов. На фотографии ниже виден пример организации личных знаний. После изменения подхода к структурированию информации, стало проще искать нужную информацию. Добавилось не только направление, но и тип файлов. Сортировка по тегам, может определить группу статей и контекст содержимого. Интересно, каким будет предел "забвения" при таком подходе? Кажется, что это 600-800 различных типов документов. Что ж, время покажет. Понимаю, что такой пример организации документов — эволюционный. А нужен новый подход. С нетерпением жду, когда openAI или другие решение на этом рынке сделают следующий шаг в логике. Чтобы анализ знаний помогал для поиска информации среди личных наработок. А как вы находите нужную вам информацию среди вороха сохранённого?